Устойчивое развитие
База для роста
Ставя перед собой глобальные цели, «Газпром нефть» стремится обеспечить баланс интересов общества и развития бизнеса, высоких темпов роста и сохранения окружающей природной среды.
Стратегия устойчивого развития является частью долгосрочной стратегии Компании. Ставя перед собой глобальные цели, «Газпром нефть» стремится обеспечить баланс интересов общества и развития бизнеса, высоких темпов роста и сохранения окружающей природной среды.
Приоритетом Компании является организация безопасного производства, охрана труда и здоровья сотрудников. «Газпром нефть» стремится минимизировать негативное экологическое воздействие нефтедобычи и нефтепереработки, обеспечить более высокие экологические характеристики продукции, максимально бережно использовать природные ресурсы.
0,52
Коэффициент травматизма LTIFR
4,5 млрд руб.
Затраты на реализацию программы «Родные города»
Создавая базу для будущего роста, Компания инвестирует в развитие кадрового потенциала, развивая систему профессионального развития сотрудников и программы их социальной поддержки.
Социальная деятельность «Газпром нефти» в регионах ориентирована на повышение качества жизни населения, поддержку устойчивого развития территорий присутствия Компании. На решение этих задач направлена программа социальных инвестиций «Родные города», осуществляемая при активном сотрудничестве Компании с органами власти и местными сообществами.
Реализуя стратегию устойчивого развития, «Газпром нефть» опирается на взаимодействие с широким кругом заинтересованных сторон, рассматривая их как стратегических партнеров в решении экономических, экологических и социальных задач.
В данном разделе Компания представляет программы и основные результаты в сфере устойчивости развития. Более подробная информация представлена в «Отчете ОАО «Газпром нефть» в области устойчивого развития» за 2014 г.
Повышение уровня безопасности труда, снижение рисков негативного воздействия на окружающую среду являются для «Газпром нефти» стратегическими целями. Компания стремится войти в число ведущих нефтяных компаний мира по промышленной и экологической безопасности, уровню охраны труда и постоянно совершенствует свою деятельность в этих сферах.
Читать далее
Энергоэффективность
Активная энергосберегающая политика является одним из стратегических приоритетов «Газпром нефти». Компания активно работает над повышением энергоэффективности и оптимизацией использования энергоресурсов, внедряет на предприятиях системный подход к решению задач энергосбережения и энергоэффективности.
Читать далее
Сотрудники — главная ценность Компании и залог успешного достижения ее стратегических целей. «Газпром нефть» предоставляет своим работникам конкурентоспособные заработную плату и социальный пакет, возможности профессионального и карьерного роста. Компания постоянно совершенствует свои программы кадрового развития и социальной поддержки.
Читать далее
Система внутрикорпоративных коммуникаций «Газпром нефти» является инструментом повышения эффективности работы сотрудников Компании путем создания открытого коммуникационного пространства, возможностей для проявления инициативы и диалога между сотрудниками всех уровней.
Читать далее
В 2014 г. «Газпром нефть», опираясь на принципы диалога и партнерства, продолжила активное взаимодействие с заинтересованными группами общественности.
Читать далее
«Газпром нефть» является ответственным партнером органов власти и местных сообществ в решении задач социально-экономического развития регионов ее присутствия.
Читать далее